桂林日报讯(通讯员 林坤增 莫人隽)今年以来，恭城瑶族自治县把做好富余劳动力转移就业、为农民工服务工作作为为民办实事、办好事的一项重要内容来抓，多举措开展为农民工就业服务活动，保障农民工合法权益，促进社会和谐稳定。

　　拓宽就业渠道。今年以来，恭城积极开展“春风行动”、就业援助月等就业专项服务活动，通过现场招聘会等形式，发放宣传资料15000多份。除了努力挖掘县内就业岗位外，还主动与桂林、南宁以及广东深圳等地用工单位联系，邀请他们到恭城招工。截至目前，恭城农村劳动力转移就业新增1160人。同时，将技能培训与用工需求结合起来，举办育婴员、电工、焊工培训班共5期，培训246人，经职业资格鉴定，合格率达到95%。

　　保障工资发放。恭城严格按照国家和自治区的相关要求，结合当地实际，不断扩大集体合同签订和工资集体协商制度的覆盖面，突出解决一线职工特别是农民工、劳务派遣工等不能享有工资协商成果的问题，有效保障了农民工工资的协商调整和及时发放。截至目前，全县建立工资集体协商和集体合同制度单位15家，覆盖企业595个，覆盖人数1.42万人。

　　加大维权力度。强化劳动保障监察日常巡查及专项督查，重点对建筑、餐饮、劳务派遣和其他劳动密集型中小型企业以及个体经济组织进行督查，规范企业的用工行为。今年以来，恭城通过跟用工单位协调、下达整改通知等，共为110多名农民工追回被拖欠的73.47万元工资。