现代快报讯 2015年毕业生中,最焦虑的是女硕士和高职男,75%的女硕士和74%的高职男觉得“找工作压力大”;很多毕业生“逃离北上广”,但他们发现地级及以下城市的就业压力更大。近日,第三方调查机构麦可思对近2万名应届毕业生进行调查后,发布了以上结论。
除了高职男,女毕业生就业压力大于男生
毕业季,谁最焦虑?近日,第三方调查机构麦可思发布“2015 届应届大学毕业生流向月度跟踪调查”。调查从 2014 年 10 月 10 日开始,2014年 12 月 30 日结束,收到了17111份2015 届大学毕业生有效答卷。
调查结果如下,75%的女硕士觉得求职压力“较大”或者“很大”;69%的男硕士也如此认为。本科毕业生中,女生感到的压力也大于男生,分别为73%和72%;在高职毕业生中,高职男压力更大,比例为74%,高职女压力小些,数字为69%。南京某高职院校机电一体化专业毕业生郭亮(化名)就是高职男群体的一分子。他目前在一家天然气公司实习,主要工作是巡视天然气管道。目前,郭亮对工作不满意,“工资不高,成长性也不足,不能尽早为家庭做出贡献。”
麦可思相关专家分析,高职高专毕业生多为农村生源,其中男生又更多承担养家重担,因此感受求职压力的比例更高。
北上广压力更大?事实并不像想象的那样
对于在“北上广”等大城市读书的毕业生来说,留下还是回去,一直是个问题。
根据麦可思的调查,2015届毕业生中,想留在北上广深毕业生的压力反而更小,仅仅有66%的人对未来感到焦虑。而在想去到“地级城市及以下”的毕业生群体中,有77%的人感受到“很大”的就业压力。
“大城市压力大,但机会也多。”一位毕业生说,越来越多的毕业生不再迷恋大城市,更是将小城市原本就少的机会抢占一空。“而且,越小的地方越看关系,这一点毋庸置疑。”
麦可思相关专家分析,“北上广深”平台广、机会多,这可能是想要在此类城市求职的毕业生求职压力较小的原因。
有工作经历更淡定?更高的期待带来更大的压力
工作后“回炉”考研的毕业生,找工作会不会更淡定?结果并非如此。
根据麦可思调查显示,被调查的2015届未签约硕士毕业生中,有工作经历的群体中,72%的人觉得求职压力大,高于无工作经历群体的70%。有专家认为,工作后考研的应届硕士,求职时期待更高,年龄也略大,这是他们求职压力更大的原因。