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青海省公务员管理工作会议提出努力提高公务员管理科学化水平

A-A+2015年3月21日新华网评论

  3月20日,青海省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局联合召开全省公务员管理工作会议。

  会议强调,全省公务员管理工作要把握从严从实的主基调,以加强教育培训、推进分类改革、完善制度体系、强化监督管理为重点,全面加强公务员队伍建设,引导激励广大公务员做到对党忠诚、个人干净、敢于担当,为奋力打造“三区”、建设小康提供组织保障。

  会议要求,要加强教育培训,尤其抓好新录用公务员的培训,新录用的公务员凡没有经过初任培训或培训测试不合格的,不得进入公务员岗位,不得任职定级。今年省委、省政府确定了1800人的公务员考录计划,各地各部门要严把“入口关”,进一步完善基层公务员考录制度,研究制定艰苦边远地区基层公务员考录工作实施意见,完善司法体制改革司法辅助人员和公安民警单独考录政策,按照“人岗相适”要求,完善试题命制等工作,营造公平公正的选人用人环境。推进分类改革,加强公务员管理配套制度建设。加强平时考核,建立公务员科学评价机制。突出基层导向,完善公务员正向激励机制。在坚持从严管理的同时,做到政策向基层倾斜、资源向基层倾斜、力量向基层倾斜,形成人往基层走,力往基层聚的工作局面。加强基础工作,努力提高公务员管理科学化水平。(赵静)

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