新华网南宁6月26日电(梁华通 向国泽)6月23日，南宁市委副书记、经开区党工委书记李泽连续主持召开2次教育实践活动典型事例专题分析会。会议强调，党工委领导班子及成员要针对提出的典型事例进行深刻剖析、抓好落实、促进整改，要敢于碰硬，以良好的作风助推园区跨越发展，以开展教育实践活动的成效取信于民。

　　会议重点围绕项目建设审批慢、园区公司房建部原副经理陆某索贿案、征地拆迁中回建安置滞后和301路公交车调整运行线路给沿线群众造成出行难等4个典型事例开展分析，各责任领导认领责任。

　　会议认为，项目建设审批慢、审批难是制约经开区发展的瓶颈。项目落地难、建设报建难、办理时间长等问题长期存在，主要原因有两方面：一是管委会为了完成当年的相关指标，同意项目业主提前开工建设，而没有后续催办手续和有效的跟进管理，导致问题遗留。二是管委会未能按照协议规定的建设条件交付项目用地。园区公司陆某索贿事件深刻说明教育、监管存在漏洞，用人、管人制度不完善。301路公交车线路调整导致群众出行难问题迟迟没有发现和整改到位，是群众意识淡薄的官僚主义表现。4个案例，紧扣经开区发展的关键，考虑到发展的长效管理，具有很强的代表性。

　　针对这四个典型事例，责任领导做情况说明，并分析原因，认领责任；其他与会领导依次做中心发言后，李泽逐一点评，对分析不够透彻、没有把自己摆进去的班子成员点名批评，帮助加深认识，划清责任，动真碰硬，“辣味”十足。

　　李泽表示，自己要带头抓好“一岗双责”，不断完善经开区预防腐败和犯罪监管制度。要明确责任领导负责建设项目审批优化和提速，要有“敢叫日月换新天”的勇气和魄力抓项目审批优化工作。对于征地安置工作，不能安于现状，要有“提头来见”的责任意识和担当。同时，要围绕今年园区重点工作，做好“一路两区”，二次创业，强化执行力、服务力和创新力建设，敢想敢闯、改革改进，开放开拓、苦干猛干、高效高绩，奋力实现南宁经开区跨越式发展。

　　李泽说，针对以上事例，党工委班子成员都能分别结合自身工作实际，主动把自己摆进去，从自己身上找原因，从“四风”根源剖症结，从中找准问题，画准自画像，能做到班子的责任一起担，个人的责任勇敢认，起到了出汗红脸、吸取教训的良好效果。

　　南宁经开区党工委副书记、管委会主任李伟时表示要深刻领会会议要义，敢于正确面对存在的“四风”问题，梳理意见建议，立行立改，更好地改进指导今后的工作。

　　会议坚持问题导向，聚焦突出问题，做到主题集中，准深实透。针对典型事例反映出来的“四风”问题，帮助班子成员分析原因，提出改进意见，真正做到帮助同志、增进团结、促进工作。会议强调，下一步要对存在问题认真分析梳理，确定整改方向，坚持“时间服从质量”，问题摸不准、理解不透、认识不到位、剖析不深刻、整改措施不具体的一律不放过，为下一步高质量召开党工委班子民主生活会和做好今后的工作打下坚实基础。(完)